Чувствуешь травлю или унижение на работе? Можешь обращаться в Государственную службу по вопросам труда! Недавно в Украине приняли первый законопроект о штрафовании работодателей за мобинг работников.
Что такое мобинг, как ему противодействовать и какие штрафы ждут обидчиков?
Что такое мобинг?
Мобинг — это разновидность проявлений травли. Термин используется для ситуации, когда человека травят на работе. Как правило, это психологическое издевательство над одним из работников группой коллег, подчиненных или руководства.
К мобингу относятся:
- распространение ложных слухов;
- изоляция работника, игнорирование его;
- отпускание острых слов в сторону жертвы мобинга;
- чрезмерные придирки;
- доносы;
- нежелательное поведение с сексуальным подтекстом;
- причинение материального вреда.
Мобинг рассматривается как одна из форм дискриминации прав человека в трудовых отношениях, которая проявляется через психологическое, экономическое и другое насилие с целью унижения достоинства человека.
Наказание за мобинг
- штраф 1700-2550 грн. или 20-40 часов общественных работ;
- повторный или групповой мобинг — штраф 3400-5100 грн или 40-60 часов общественных работ.
Если атмосфера в коллективе не удовлетворяет, то лучше поискать другую работу. Как найти занятие по душе — мы рассказывали тебе ранее.
А еще у Вікон есть крутой Telegram и классная Instagram-страница.
Подписывайся! Мы публикуем важную информацию, эксклюзивы и интересные материалы для тебя.