Франція — країна, яка приваблює не лише туристів з усього світу, а й трудових мігрантів. На заробітки приїжджають люди з різних країн, адже у Франції хороші умови ринку праці, а роботодавці відкриті до іноземців.
Одна міжнародна компанія з переказу коштів розповіла для 24 каналу про особливості працевлаштування у Франції, а також на які вакансії можуть претендувати українці.
Що треба знати про французький ринок праці
Французький ринок праці — другий за величиною в Європі та сьомий у світі. Тому сюди їдуть мігранти з різних країн, українці також часто приїздили сюди ще до повномасштабної війни.
Офіційне працевлаштування у Франції має такі переваги як соціальні гарантії та стабільність. Робочий тиждень триває 35 годин. Є змога працювати понаднормово, щоб заробити більше.
Популярні у франції вакансії для сезонних працівників, адже це сільськогосподарська країна. Крім того, розвинені ІТ-сектор, галузь моди, кіно та туризму. Зараз компанії ще досі переживають період відновлення та масштабування після пандемії Covid-19, тому пошуки роботи у Франції можуть бути вдалими. Нові вакансії з’являються майже щодня.
Мінімальна зарплатня у Франції після вирахування податків становить €1747. Але можна заробити більше, середні показники зарплат становлять понад €3000 на місяць. Роботодавці також часто видають працівникам премії.
Типи контракту працевлаштування у Франції
Французьке трудове законодавство передбачає два типи контрактів між роботодавцем і працівником: строковий та безстроковий.
- Строковий — підписується на конкретний термін. Після його закінчення роботодавець не має ніяких зобов’язань перед працівником та має право або продовжити контракт, або розірвати будь-які робочі відносини.
- Безстроковий — укладається на невизначений термін. Для працівників такі контракти вигідні, адже їх майже неможливо звільнити. Це відбувається лише за умови банкрутства компанії або дуже грубої помилки з боку працівника, яку ще також треба довести.
За офіційного працевлаштування можна отримати повне медичне страхування, а в деяких компаніях ще компенсацію обідів і транспорту, знижки на культурні й спортивні заходи, а також додаткові виплати на професійне навчання.
Фото: Pexels
Які є вакансії для українців без знання мови
Звісно, що вільне володіння французькою мовою має першочергове значення для роботодавця. Але є вакансії, де можна працювати, якщо ти лише вивчаєш мову, але зарплата буде нижчою.
Вакансії без знання мови:
- збирачі печериць у місті Пон — €1800-2200 на місяць;
- збирачі винограду у Бордо — €400-1600 на місяць;
- домробітниця у сім’ю — €1800 на місяць;
- няня з проживанням в українську родину — €2500;
- прибиральник / прибиральниця — €10,78 за годину;
- працівники на склад овочів — €12,1-13,5 за годину;
- працівник кондитерської фабрики — €2400- 2700 залежно від відпрацьованих годин;
- працівник на складі дитячого харчування у Парижі — €2100-2300 євро на місяць;
- пакувальник у цех одягу — €2000-2400.
Але в оголошеннях вказують заробітну плату без жодних відрахувань, тобто вона буде приблизно на 25% меншою.
Знайти корисну інформацію про роботу у Франції та вакансії можна на громадському сайті Ukraine France, а також на сторінці центру зайнятості Pole Emploi. Ще є корисні та популярні ресурси:
- Qapa;
- Adzuna;
- Glassdoor;
- Indeed;
- Figaro Emploi;
- Cadremploi;
- Hello work;
- Technojobs – вакансії для спеціалістів IT.
Зараз українців багато у різних країнах Європи, і вони шукають роботу. Раніше ми розповідали про особливості роботи для українців у Нідерландах.
А ще у Вікон є крутий Telegram та класна Instagram-сторінка.
Підписуйся! Ми публікуємо важливу інформацію, ексклюзиви та цікаві матеріали для тебе.