Україна — вже країна ветеранів, сотні тисяч військових захищають нас на фронті, тисячі повернулися вже, і мають адаптовуватися до нового життя. А чи достатньо підготувалося суспільство, роботодавці, бізнеси? Крім надійної підтримки фронту, тил має ще дбати про майбутній комфорт наших військових, які обов’язково повернуться. Вони повинні мати робочі місця, та всі необхідні умови. Свідомі роботодавці вже мають програми адаптації та робочі місця для ветеранів. Інші — або готуються до цього, або не до кінця усвідомлюють таку потребу. Veteran Hub випустили подкаст Praktyka про працевлаштування ветеранів Veteran Hub випустив подкаст Praktyka — це діалог ветеранів та компаній для кращого розуміння одне одного. Перший випуск подкасту вийшов 21 травня. А нові епізоди можна буде послухати щовівторка о 19:00 на YouTube, Spotify, Apple Podcasts. Ветерани та ветеранки ділитимуться своїм досвідом і потребами під час працевлаштування на цивільну роботу. А компанії розповідатимуть про зміни та проекти, які вони впроваджують для ветеранів. Героями першого випуску стали Владислав Журавель — ветеран, менеджер проектів Heroes в Razom for Ukraine, депутат Коцюбинської селищної ради, та Марина Соколова — керівниця Центру реінтеграції ветеранів АТ Українська оборонна промисловість. Ведучою подкасту стала Юлія Кудіна — HR-консультантка. Я буду використовувати будь-яку можливість говорити про свій досвід та проблеми, з якими я зіштовхнувся. Це важливо для тих людей, хто, як і я, звільнився зі служби. Я хочу, щоб вони знали, що вони не одні, — каже Владислав. Читати на тему Як компаніям готуватися до повернення ветеранів. Розповідає Івона Костина, співзасновниця Veteran Hub Читай, що може робити кожен для того, аби ветеранам було куди повертатися і це стало комфортним процесом. Подкаст буде корисним не лише ветеранам, що шукають роботу у цивільному житті, а й відповідальним бізнесам, які хочуть адаптуватися до сучасних потреб та працівників. Мені важливо, щоб бізнес чув позицію інших бізнесів. Також мені було важливо, що на подкасті буде ветеран, який зможе або підтвердити, або спростувати мою думку, — ділиться Марина Соколова. Заплановано сім випусків ветеранів з представниками агропромисловості, банківської справи, поліції, логістики, медицини та фармацевтики, виробництва, держсектору та послуг/ритейлу. Проект Praktyka став можливим завдяки Програмі реінтеграції ветеранів, реалізованої IREX за підтримки Державного департаменту США. Вміст проекту є відповідальністю Veteran Hub і необов’язково відображає погляди Державного департаменту США та IREX. Раніше ми розповідали, які ініціативи є в Україні для ветеранів.А ще у Вікон є крутий Telegram та класна Instagram-сторінка.Підписуйся! Ми публікуємо важливу інформацію, ексклюзиви та цікаві матеріали для тебе. Теги: Бізнес, Ветерани, українські військові Якщо побачили помилку, виділіть її, будь ласка, та натисніть Ctrl + Enter
Читати на тему Як компаніям готуватися до повернення ветеранів. Розповідає Івона Костина, співзасновниця Veteran Hub Читай, що може робити кожен для того, аби ветеранам було куди повертатися і це стало комфортним процесом.