Не взяли на роботу, тому що не захотів спілкуватися російською. Випадок такої мовної дискримінації трапився у Києві.
IT-фахівця відмовилися брати на роботу в білоруську компанію через незгоду розмовляти у колективі недержавною мовою.
Чому деякі працедавці відверто ігнорують мовний закон, дивіться у Вікнах.